Projectleider Energietransitie

2 medewerkers lopen op een dak vol zonnepanelen

Over de vacature

Werkgebied
Energietransitie | Duurzaamheid
Uren per week
32-36 uur
Functieniveau
HBO
Salarisindicatie
€ 3.674 tot € 5.419

Help jij Amstelveen versnellen naar een fossielvrije toekomst?

Dan is dit jouw baan!

De gemeente Amstelveen heeft een ambitieuze missie: in 2040 volledig onafhankelijk zijn van fossiele energie. De afdeling Stedelijke Ontwikkeling speelt hierin een sleutelrol en geeft richting aan de energietransitie die hiervoor nodig is. Deze transitie is georganiseerd langs acht programmalijnen, waaronder bijvoorbeeld de wijkaanpak en de ondersteuning van bewoners en VvE's, waarmee we stap voor stap bouwen aan een duurzame toekomst voor iedereen in Amstelveen.
Voor het team Economie en Duurzaamheid zijn we op zoek naar een Projectleider Energietransitie, die houdt van pionieren en die nieuwe wegen bewandelt om de doelstelling van de stad te bereiken. Binnen het 'Energieteam' ga je aan de slag met verduurzamen van de 500 VvE's in de stad. Je ontwikkelt in stakeholders effectieve aanpakken en concepten om het verduurzamen van de VVE's te versnellen. Daarvoor werk je intensief samen met VVE's, bewoners, bedrijven, netbeheerders, collega's en andere belanghebbenden. Je bent verantwoordelijk voor de organisatie en de uitvoering van de aanpak. Naast het ondersteunen van de VVE's word je als projectleider ingezet voor andere ontwikkelingstrajecten, zoals opstellen van een Soorten Management Plan en het stimuleren van het opwekken van duurzame energie.
Kortom, jij maakt het verschil bij een van de grootste uitdagingen van deze tijd richting een duurzame toekomst!

Wat breng je mee?

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Ervaring als adviseur/projectleider gericht op energietransitie binnen een overheidsorganisatie, adviesbureau of andere instelling.
  • Ervaring bij een gemeentelijke organisatie is een pre.
  • Ervaring met of kennis van verduurzaming in algemene zin en een van bovenstaande onderwerpen in het bijzonder.
  • Ervaring met het ontwikkelen van initiatieven en projecten die inwoners helpen om te verduurzamen.

Onze ideale collega is proactief, ziet kansen, initieert en inspireert. Je bent creatief en in staat om nieuwe wegen te verkennen of innovatieve ideeën te ontwikkelen. Je weet mensen te verbinden en bent in staat om beweging te houden in de verduurzaming van Amstelveen. Je hebt een scherp oog voor de verschillende belangen. Met jouw heldere wijze van communiceren weet je de juiste gesprekken te voeren met stakeholders en inwoners en lukt het jou hen mee te nemen in onze visie. Hierdoor zorg je voor voldoende draagvlak voor de uitvoering van de plannen, ook bij de eigen organisatie en ons bestuur.
In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert!

Wat bieden wij jou?

Salaris & contract

  • Een salaris tussen €3.674,- en €5.419,- bruto per maand (Cao Gemeenten, schaal 10) op basis van 36 uur per week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Boven op je maandelijkse salaris krijg je van ons ook een individueel keuzebudget van 17,05% dat je kunt laten uitbetalen of fiscaalvoordelig kunt uitruilen voor de kosten van bijvoorbeeld een sportabonnement. Ook kun je dit gebruiken voor het kopen van extra vakantiedagen.
  • Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt- inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
  • Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.

En wat nog meer?

Een uitdagende functie binnen een professioneel, ambitieus, dynamisch team, waarin je ruimte krijgt voor je innovatieve ideeën.
Uiteraard hebben wij nog andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Of je voorkeur nu uitgaat naar een goed salaris of meer tijd voor je gezin, sport en hobby's. Het kan allemaal. Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

De gemeente Amstelveen is een ambitieuze werkgever, waar je als professional alle ruimte en vrijheid krijgt voor je ambities, jouw initiatieven en innovaties. We staan voor kwaliteit, vakkennis, betrokken en enthousiaste medewerkers. We hebben een open cultuur, waar de deuren altijd open staan, waar collega's trots zijn en successen met elkaar vieren. Je staat er dus niet alleen voor, samen staan we aan het stuur voor alles wat er buiten gebeurt!
De afdeling Stedelijke Ontwikkeling bestaat uit 150 medewerkers. De afdeling bestaat uit de teams Omgevingsbeleid, Economie & Duurzaamheid, Omgevingsplan & -vergunningen en Projectmanagement, Planeconomie & Grondzaken.
Je werkt binnen Economie & Duurzaamheid in het dynamische team Energietransitie samen met twaalf collega's. Je krijgt veel vrijheid om je functie zelfstandig in te vullen. Geen dag is hetzelfde. De energietransitie is een complexe en maatschappelijke opgave, die hoog op de politieke agenda staat. Draagvlak bij verschillende doelgroepen voor maatregelen, zoals verduurzamen van woningen en collectieve inzet van warmtenetten is belangrijk om duurzaam resultaat te boeken.

Enthousiast geraakt?

Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Doe dit zo snel mogelijk. Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Rogier van der Laan (Procesmanager energietransitie) op het nummer 06 -1065 8664. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Monique van Asselen (Corporate Recruiter) via 06-1014 7563. Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp.

Wat verder goed is om te weten

  • Iedereen die bij de gemeente Amstelveen komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
  • Als ambtenaar leg je aan het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
  • Een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
  • Deze vacature hebben wij in eigen beheer. Daarom gaan wij niet in op acquisitie.

Talent staat bij ons voorop

Jouw talent staat centraal, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, zegt niks over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te solliciteren!

Alle nieuwe vacatures in je mailbox?

Stel een persoonlijke Job Alert in en blijf automatisch op de hoogte van de nieuwste vacatures die passen bij jouw wensen.

Maak een Job Alert aan